Taxa de rotatividade e a nova regra para o aviso prévio

Autores

DOI:

https://doi.org/10.5433/2317-627X.2014v2n1p146

Palavras-chave:

Mercado de trabalho, Setor metal-mecânico, Taxa de rotatividade, Aviso prévio.

Resumo

O artigo tem o objetivo é avaliar o mercado formal das indústrias do segmento metal-mecânico os custos adicionais provocados pela nova regra para o aviso prévio. Os resultados mostraram que o mercado do emprego formal do segmento metal-mecânico brasileiro registrou um significativo crescimento na geração de postos de trabalho com uma taxa média anual superior 6,0% nos últimos seis anos. O mercado de trabalho caxiense detém 2,4% do total do país e 23,0% do estado, sendo o material de transportes tem liderado na demanda por trabalhadores dentre os segmentos. O nível mais elevado da taxa de rotatividade foi registrado no Rio Grande do Sul e em Caxias do Sul que se situou cerca de 35,0%, enquanto para o país foi de. 28,0%. O alimentador de linha de produção é que aparece com maior número de demissões, após é seguido pelo soldador. A maior parte das demissões que ocorreu nas empresas do setor foi pelo motivo de sem justa causa, quase um terço são por iniciativa própria dos empregados. Os custos adicionais ponderados pelo tempo de serviço do novo aviso prévio para empresas variam na faixa entre 31,40% a 59,43% se forem consideradas apenas as participações dos trabalhadores com custos adicionais.

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Biografia do Autor

Divanildo Triches, Universidade do Vale do Rio dos Sinos - UNISINOS

Doutor em Economia pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Professor e Pesquisador no Instituto de Pesquisa Econômicas e Sociais da Universidade de Caxias do Sul (IPES/UCS)

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Publicado

16-09-2014

Como Citar

Triches, D. (2014). Taxa de rotatividade e a nova regra para o aviso prévio. Economia & Região, 2(1), 146–164. https://doi.org/10.5433/2317-627X.2014v2n1p146

Edição

Seção

Artigos